根據(jù)中共淮北市委辦公室工作需要,，經(jīng)市編辦,、市人社局同意,，現(xiàn)委托淮北市人力資源服務(wù)中心招聘工勤輔助人員2名，以勞務(wù)派遣方式安排至市委辦公室工作�,，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一,、招聘崗位
  工勤輔助崗位人員2名
二、招聘條件
  （一）遵守憲法和法律,，品行端正,，愛崗敬業(yè)；
  （二）身體健康,，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,；
  （三）年齡30周歲以下（1988年11月1日以后出生）；
  （四）具有全日制大專以上學(xué)歷,，熟悉電腦操作,，能熟練使用word、excel等常用辦公軟件,；
  （五）凡有下列情形之一,，不得報考：
    1．不符合招聘崗位條件要求的人員；
    2．在讀的全日制普通高校學(xué)生,；
    3．現(xiàn)役軍人,；
    4．經(jīng)人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員,；
    5．曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員,、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,；
    6．法律規(guī)定不得參加報考或聘用為工勤輔助人員的其他情形,。
三,、待遇
  具體工資、福利及保險待遇按《關(guān)于公布淮北市機關(guān)事業(yè)單位工勤輔助人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)的通知》（淮人社【2016】104號）精神執(zhí)行,。
四,、報名與資格審查
  （一）報名方式：報名采取現(xiàn)場報名方式。
  （二）報名時間：2018年11月13日¬— 11月19日（五個工作日,，上午8:30-11:00，下午3:00-5:00）,。
  （三）報名地點：淮北市人力資源服務(wù)中心（淮北市相山區(qū)孟山路87號,，相山區(qū)區(qū)政府南50米）。
  （四）聯(lián)系電話：0561-3032867
  （五）報考人員須持本人有效居民身份證,、戶口簿（首頁與本人頁）,、畢業(yè)證等相關(guān)證件證書的原件及復(fù)印件2份，2寸近期正面免冠彩照5張,。
  （六）根據(jù)職位招聘計劃要求,，崗位需求人數(shù)與報名人數(shù)，需滿足1：5的報名比例方可開考,，如未達(dá)到報名比例,，需要順延招聘報名時間。
  （七）資格審查：資格審查工作貫穿于本次招聘的全過程,。報考人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效,，凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬招聘職位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，立即取消其考試,、聘用資格,。
五、招聘辦法
    招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行,，經(jīng)體檢和考察合格后擇優(yōu)錄用,。
  （一）筆試（占總成績60%）
  1.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間：2018年11月22日至11月23日，報名人員需按準(zhǔn)考證規(guī)定的時間及地點參加筆試,。
  2. 筆試成績:2018年11月29日至12月1日在淮北市人力資源和社會保障局官網(wǎng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)頻道和報名處同時公示,公示期3天,。
  （二）面試（占總成績40%）
  1.面試對象：根據(jù)職位招聘計劃以及同職位筆試成績排名，按1：5的比例,，由高分到低分的順序確定參加面試的人員名單,。出現(xiàn)面試人選缺額時，進行等額遞補,。
  2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,，面試成績當(dāng)場向考生公布。面試主要考察考生的自我認(rèn)識,、邏輯思維,、語言表達(dá),、組織協(xié)調(diào)、隨機應(yīng)變等方面的水平和能力,，分值100分,。
  3.面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間：12月3日在報名處領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，按面試準(zhǔn)考證規(guī)定的時間及地點參加面試,。
  4.面試成績：12月7日至12月9日在淮北市人力資源和社會保障局官網(wǎng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)頻道和報名處同時公示,公示期3天,。
  （三）體檢
  1.體檢對象：根據(jù)職位招聘計劃，按照筆試成績和面試成績6：4的比例合成總成績,，根據(jù)總成績從高分到低分以1:1的比例確定體檢對象,。
  2. 參加體檢的人員須到具有三甲以上資質(zhì)醫(yī)院開展有關(guān)項目體檢，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行,，體檢費用由報考者個人承擔(dān),。
  3.體檢時間和地點另行電話通知。
  4.體檢對象如有體檢不合格者,，按綜合成績排序,，從高分向低分進行遞補。
  （四）考察
  1.體檢合格者進入考察對象范圍,。列入考察的人員應(yīng)提供現(xiàn)在工作,、學(xué)習(xí)單位或居住地，以便進行資格復(fù)審和考察,。
  2.按照德才兼?zhèn)�,、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，全面了解考察招聘對象的政治素質(zhì),、道德品質(zhì),、遵紀(jì)守法、工作能力,、工作態(tài)度和現(xiàn)實表現(xiàn),。
六、公示與聘用
  1.考試,、體檢,、考察均合格的人員，確定為擬聘用人選,，擬聘用人選名單在淮北市人力資源和社會保障局官網(wǎng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)頻道和報名處同時公示,，公示期為3天。
  2.按照相關(guān)規(guī)定,，經(jīng)公示無異議,，被聘用人員采取勞務(wù)派遣制，與淮北市人力資源服務(wù)中心簽訂勞動合同,，合同期最低為3年,，期滿考核合格,，根據(jù)工作需要可續(xù)聘。市委辦公室與淮北市人力資源服務(wù)中心簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,，對聘用人員在崗工作期間進行日常管理,、使用和考核。
  3.聘用人員試用期3個月,，試用期滿不合格的,，取消聘用。試用期滿經(jīng)考核合格者,，正式聘用,。
  4.聘用人員在崗期間違法違紀(jì)、考核不合格及符合其他合同解除和終止條件的,，市人力資源服務(wù)中心與其解除合同。


                                                                2018年11月13日
                                                           淮北市人力資源服務(wù)中心